L'obiettivo del lavoro svolto ਠquello di ricondurre un approccio pratico al Change Management, tipico delle società di consulenza, ad una prospettiva teorica composta da una visione epistemologica e dalle conseguenti soluzioni di ricerca-intervento. Come “generatore” di cambiamento si ਠpresa in considerazione l'introduzione di una nuova tecnologia all'interno dell'azienda cliente, da qui il riferimento all' IT Change Management.
IT Change Management: la teorizzazione di un approccio consulenziale
2018
Abstract
L'obiettivo del lavoro svolto ਠquello di ricondurre un approccio pratico al Change Management, tipico delle società di consulenza, ad una prospettiva teorica composta da una visione epistemologica e dalle conseguenti soluzioni di ricerca-intervento. Come “generatore” di cambiamento si ਠpresa in considerazione l'introduzione di una nuova tecnologia all'interno dell'azienda cliente, da qui il riferimento all' IT Change Management.File in questo prodotto:
| File | Dimensione | Formato | |
|---|---|---|---|
|
Tesi_Milanesi_Camilla_FINALE.pdf
accesso solo da BNCF e BNCR
Tipologia:
Altro materiale allegato
Licenza:
Tutti i diritti riservati
Dimensione
835.26 kB
Formato
Adobe PDF
|
835.26 kB | Adobe PDF |
I documenti in UNITESI sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.
Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento:
https://hdl.handle.net/20.500.14242/296875
Il codice NBN di questa tesi è
URN:NBN:IT:UNIMORE-296875