UNITesi

In una prima fase si ਠprovveduto alla raccolta dati attraverso questionari ed interviste, si ਠpoi proceduto a un'analisi dettagliata delle relazioni tra le varie variabili e si ਠrealizzato un modello per la previsione della performance dei team con membri global distribuiti

Performance nei team globali: un'analisi basata su questionari in un'impresa multinazionale

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2018

Abstract

In una prima fase si ਠprovveduto alla raccolta dati attraverso questionari ed interviste, si ਠpoi proceduto a un'analisi dettagliata delle relazioni tra le varie variabili e si ਠrealizzato un modello per la previsione della performance dei team con membri global distribuiti
2018
it
Dipartimento di Scienze e Metodi dell'Ingegneria
Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/20.500.14242/301187
Il codice NBN di questa tesi è URN:NBN:IT:UNIMORE-301187